米兰手机在线登入2018新员工座谈会

发布日期：2018-12-10浏览量：994

        为了解新员工的思想动态和工作状态，搭建交流沟通的平台，促进新员工成长，增强员工归属感与责任感，米兰手机在线登入于2018年12月6日下午在集团会议室召开了新员工座谈会。出席此次会议的有兴忠集团总裁高兴中、副总裁姜韶泳、人力中心总监宋瑞、人力中心经理孟令兰、人资专员张莹及2018年第三、四季度入职新员工，座谈会由张莹主持。

        人力中心精心组织了此次座谈会，座谈会上气氛轻松愉快。人资专员张莹首先代表集团对新员工的加盟表示热烈欢迎。新员工在张莹的的积极带动下，纷纷做出富有个人特色的自我介绍。同时，新员工还就自身的发展、工作和生活上的困难、公司管理等多方面提出了许多很好的想法和建议。

         兴忠集团总裁高兴中先生对每位员工的发言都非常重视，现场实时进行了沟通与回应，并针对公司的发展状况，提出了希望和要求，他指出，新员工是兴忠的新生力量，是集团未来的希望。积极为新员工提供发展的机遇和平台。员工是兴忠集团能够持续发展的源动力，实行人才强企是兴忠集团的发展战略。同时他希望新员工能够爱岗敬业，珍惜机会，学会沟通，团结同事，融入团队，共同进步。在岗位上，做一名合格的员工；在家庭里，做一名合格的亲人。同时要加强学习，发挥年轻人的潜力，为公司、为社会贡献自己的一份力量，实现自身理想抱负，为兴忠集团的发展做出自己的贡献。

        兴忠集团人力中心总监宋瑞代表人力中心对新员工表示热烈欢迎，与大家分享了自己工作的心得体会，希望大家尽快进入角色，融入企业，立足岗位，完成个人与集团的互相成就。大家对能成为兴忠大家庭的一员倍感自豪，纷纷表示将珍惜来之不易的工作机会，为兴忠作出贡献，创造自身价值。

最后，兴忠集团副总裁姜韶泳做总结发言。他强调，公司要从思想上、业务上、生活上关心新员工的发展，为新员工搭建兴忠大平台。新员工同时也要完成自己角色的转换。“天道酬勤、勤能补拙、脚踏实地”十五载的坚持才成就了兴忠今日的辉煌，希望大家都能将兴忠的优良传统继续保持下去。

        通过此次座谈会，新员工增强了对公司的归属感，也拉进了与公司管理层之间的距离，为尽快融入公司创造了良好的氛围。相信大家会以更好的姿态和饱满的热情投入到工作中去，为公司的发展奠定坚实的人才基础。